Vacatures TalentPlus

Twee vacatures bij TalentPlus.

Voorgaande jaren maar zeker 2020 en 2021 zijn voor velen onrustige en ongewisse jaren op de arbeidsmarkt. Dit geldt met nadruk voor oudere werkenden en oudere werkzoekenden. Zekerheden zijn niet langer zeker, dit geldt voor vaste functies en in toenemende mate voor flexcontracten in welke vorm dan ook. Een ervaring die we horen van deelnemers maar ook van werkgevers. De spanning op de arbeidsmarkt dwingt werkzoekenden tot herziening van hun kansen en mogelijkheden. TalentPlus helpt hier graag bij omdat een nieuwe zienswijze nieuwe kansen biedt. Vernieuwing geldt ook voor TalentPlus. Onze landelijk voorzitter beëindigt na een bestuursperiode van 10 jaar zijn functie bij TalentPlus per 1 mei 2021. Ook de penningmeester beëindigt per genoemde datum zijn taken wegens het bereiken van de overeengekomen termijn. Om die reden zijn beide functies vacant. TalentPlus kijkt uit naar kandidaten die voldoen aan onderstaande profielschetsen.

De termijn zoals voor bestuursleden statutair is vastgelegd bedraagt 3 jaar, volgens het rooster aftredende bestuursleden behoord één herbenoeming voor eveneens 3 jaar tot de mogelijkheden.

Kandidaten zonder werkdrukbezwaring genieten de voorkeur.

Vacature Voorzitter: Klik hier

Vacature Penningmeester: Klik hier